„Es ist ein großer  Fehler, immer zu denken, dass ein Mensch immer gleich ist. Ein Mensch ist nie lange derselbe. Er verändert sich           ständig. Nicht einmal für eine halbe Stunde bleibt er derselbe.“            (G. I. Gurdjieff)

Die fünf Säulen des Lernens –

Lustvoll Lernen braucht …

Wohlbefinden
Zugehörigkeit
Exploration
Kommunikation                                                                                                               Partizipation

Lernen und Weiterentwicklung findet immer statt, am besten aber in einer förderlichen Atmosphäre, die diese Grundbedingungen gewährleistet – nur dann kann sich der Mensch interessiert und engagiert neuen Themen zuwenden und bei Herausforderungen und Schwierigkeiten standhalten. In gelingender Kommunikation mit anderen können sich Ideen und Lösungen entwickeln, die ein Einzelner nie schaffen kann. Gemeinsam Lernen und Weiterentwickeln macht Freude und inspiriert. Selbstwirksamkeit erfahren und teilhaben an Weiterentwicklungsprozessen verbindet, stärkt die eigene Identität und die Identität des Teams. All das führt letztlich zu hoher persönlicher und beruflicher Zu-Frieden-heit!